2025年 · 信阳 · 发改系统
信阳市发展和改革委员会
二级主任科员以下 招1人 本科及以上 进面均分 62.13
岗位基本信息
职位代码
250011418
招录机关
信阳市发展和改革委员会
职位名称
二级主任科员以下
招录人数
1人
专业要求
法学、会计学
学历要求
本科及以上
学位要求
学士及以上
政治面貌
不限
基层经历
不限
考试类别
A类（省市机关）
面试比例
1:3
所属地市
信阳 · 市直
系统类别
发改系统
进面分数线
最低分
57.73
57.73
平均分
62.13
62.13
最高分
67.48
67.48
评分
6.62
/ 10
四维雷达分析
6.78
🎯 上岸难度
🟡 中等
进面最低分57.73分，最高分67.48分，平均分62.13分。难度中等，有一定竞争压力。
5.74
📍 地区优劣
信阳GDP排名全省第9位，生活节奏适中，房价友好，环境宜居。
5.86
💰 薪酬待遇
预估年薪6-8万（含公积金、年终奖），享受公务员标准待遇，五险一金齐全。
8.08
📈 发展前景
信阳市级单位，发展空间核心部门，晋升通道畅通。
信阳城市数据
GDP排名
全省第9位
GDP总量
3060亿
平均薪资
5100元/月
平均房价